L’éthique en héritage
Soucieux de la planète et de nos équipes
Comment construisons-nous cet héritage éthique ? Conformément à notre mission et à nos valeurs, nous traitons nos collaborateurs et nos invités de la même façon. Nous tâchons de minimiser notre impact environnemental et faisons en sorte que nos procédures soient toujours éthiques, à mesure que nous écrivons le prochain chapitre de notre histoire.
ENVIRONNEMENT
PRATIQUES ÉTHIQUES
TRAITEMENT ÉQUITABLE
Attentifs au monde qui nous entoure
Pour protéger l’environnement, nous suivons notamment les meilleures pratiques en matière de développement durable, en travaillant avec les communautés locales pour faire changer les choses, et veillons au bien-être animal. Chacun de nos hôtels surveille son impact environnemental et s’efforce de l’améliorer en permanence.
L’humain au cœur
Notre culture plaçant l’humain avant tout, la diversité, l’inclusivité et le sentiment d’appartenance sont au cœur de notre ADN, tant dans nos hôtels qu’auprès de nos communautés locales. Nous sommes fiers d’afficher une parfaite parité homme/femme dans nos équipes dirigeantes et un excellent taux de satisfaction de nos employés.
Attentifs à notre façon de travailler
Nous sommes conscients que nos prises de décision ont un impact direct sur les humains et sur la planète, c’est pourquoi nous nous sommes fixés des critères éthiques et environnementaux très ambitieux, où que nous soyons dans le monde. Notre objectif est de dépasser les exigences légales.
Construire notre héritage
Parce que les mots ne sont rien s’ils ne sont pas suivis d’effets, voici quelques exemples d’initiatives menées pour construire notre héritage éthique.
- Programmes de contribution climatique
- Partenariats caritatifs stratégiques
- Sondage bisannuel pour accompagner nos employés
- Protection de la santé et du bien-être de nos employés
- Promotion du bien-être animal
- Aide à la formation et au développement
- Règles anti pots-de-vin et corruption
- Règles pour protéger les droits humains